”Voor een professionaliseringstraject waren we op zoek naar de juiste partner. The Thrive zette mij aan het denken door hun manier van co-creëren.”

Andre Gehring - Directeur, Avans Industrie & Informatica Voor een professionaliseringstraject met onze opleidingscoördinatoren en MT waren we op zoek naar de juiste partner. The Thrive zette mij vanaf het…

Lees verder ”Voor een professionaliseringstraject waren we op zoek naar de juiste partner. The Thrive zette mij aan het denken door hun manier van co-creëren.”

”We zijn samen met The Thrive, op ontdekkingsreis: gelijkwaardig, inspirerend met positieve resultaten en effecten.”​

Jaap Donker - DT lid, GGD regio Utrecht We zijn samen met The Thrive, op ontdekkingsreis: gelijkwaardig, inspirerend met positieve resultaten en effecten.” In 2017 is onze samenwerking begonnen, als…

Lees verder ”We zijn samen met The Thrive, op ontdekkingsreis: gelijkwaardig, inspirerend met positieve resultaten en effecten.”​

”Ik heb geleerd dat het belangrijk is om je mensen, je team echt te betrekken. Vanaf het begin. Dat kan eng zijn.”​

Dominique Hermans - Managing Director, Randstad Nederland Ik heb geleerd dat het belangrijk is om je mensen, je team echt te betrekken. Vanaf het begin. Dat kan eng zijn.” Ik…

Lees verder ”Ik heb geleerd dat het belangrijk is om je mensen, je team echt te betrekken. Vanaf het begin. Dat kan eng zijn.”​

“De reis is spannend, vernieuwend en duurzaam. En heel belangrijk; we genieten ervan!”

Annemieke van der Zijden - Directeur, GGD West Brabant “De reis is spannend, vernieuwend en duurzaam. En heel belangrijk; we genieten ervan!” Met The Thrive ga je als organisatie samen…

Lees verder “De reis is spannend, vernieuwend en duurzaam. En heel belangrijk; we genieten ervan!”

“Medewerkers en managers praten met elkaar in plaats van over elkaar, met als doel elkaar en de eigen organisatie te verbeteren”.

Jack Hommel - Directeur, Achmea Medewerkers en managers praten met elkaar in plaats van over elkaar, met als doel elkaar en de eigen organisatie te verbeteren.” Sinds 2011 hebben we…

Lees verder “Medewerkers en managers praten met elkaar in plaats van over elkaar, met als doel elkaar en de eigen organisatie te verbeteren”.

“Wat heeft de samenwerking ons het laatste 1,5 jaar opgeleverd? Mensen worden bewuster bekwaam en stijlflexibel, teams werken beter samen”.

Francien Plooy - Afdelingshoofd Wijkzaken, Gemeente Breda Wat heeft de samenwerking ons het laatste 1,5 jaar opgeleverd? Mensen worden bewuster bekwaam en stijlflexibel, teams krijgen meer respect voor verschillen en…

Lees verder “Wat heeft de samenwerking ons het laatste 1,5 jaar opgeleverd? Mensen worden bewuster bekwaam en stijlflexibel, teams werken beter samen”.